lundi 22 avril 2013

"Halte aux chefs toxiques... qui démotivent mon équipe..."

Votre boss vous coupe la parole et devient agressif en public. « Mieux vaut adopter la stratégie de la carpette, conseille Gilles Dufour coach chez Be&Lead: "Oui, c'est vrai, mais on va s'améliorer. Cela fait partie des axes de progrès identifiés". Ainsi tenue à distance du chef, l'équipe se sentira défendue, protégée. »
Voici un titre d'article évocateur que nombre de cadres de service, singulièrement dans l'Action Sociale, seraient inspirés à lire. Alors qu'il s'agit d'un champ professionnel où on soutien et accompagne des personnes en difficultés, le secteur social est "miné" de cadres qui pratiquent la "pwofitation" dans leurs rapports à leurs subalternes. Découvrons donc cet article: ici Un article à lire sur L'Entreprise
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